#超町工場 super machikoba

「言い方」にフォーカスした会話によるコミュニケーションについて書きました。

キーボードを使った複数ファイルの選択による業務効率化について書きました。

自分が好きな色の世界観について書きました。

テンキーのタッチタイピングについて書きました。

工場はドラえもんや自動販売機ではないという話について書きました。

仕事をするうえで避けたい「無理・無駄・無視」について書きました。

兄であり専務である3歳上の兄弟と会社を経営することについて書きました。

小企業で産育休が浸透しにくい理由と、推進している町工場で何が起こっているかについて書きました。

新しい取り組みを組織に浸透させるために有効な「文化醸成・仕組み・ルール化」というフレームワークと、取り組みがもたらすネッ

町工場で女性が活躍している事例や、この国や中小企業が抱えている問題について書きました。

人としての魅力はどのようなところに表れて、自分がどのような人に惹かれるのかについて書きました。

長年続く企業に、ベンチャー企業のような新しいことにトライする文化を取り入れるリベンチャーという造語について書きました。

駅前留学ならぬ脳内留学という造語について書きました。

「電子版三種の神器」と名付けた、中小企業が活用したい「ウェブサイト・メール・ファイル共有システム」について書きました。

中小企業が活用したいファイル共有システムについて書きました。

中小企業がメールを使うことのメリットと、ウェブサイトとの併用について書きました。

中小企業がインターネット上でウェブサイトを武器として使うにはどうすればいいのかについて書きました。

独自ドメインを取得するメリットと、ドメイン名を決めるときに考えたいことについて書きました。

タッチタイピングについて書きました。

経済投資、時間投資、行動投資、人的投資という4つの側面の投資について書きました。